こんにちは! 早くも2回目の登場、技術人事兼スクラムマスターの柳川です。 今日は弊社に開発メンバーが入社した際のフォローアップ面談のお話をしたいと思います。 最近始めたばかりの取り組みなのですが、 Step1:入社後1週間は毎日15〜30分 Step2:1週間…
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